수습기간 동안 내 월급은? 임금, 해고, 권리까지 완벽 정리!
수습기간은 근로자가 정식 업무에 투입되기 전에 미리 일을 배우는 기간을 의미한다. 일반적으로 3개월로 운영되지만, 이는 급여와 해고에 관한 법률이 3개월을 기준으로 하고 있기 때문이다. 법적 기준은 없으므로 노사 간 합의에 따라 기간을 조정할 수 있다. 수습기간의 의미와 법적 근거 수습기간은 근로자의 업무 적응을 돕기 위한 제도로, 기업이 근로자의 역량을 평가하는 기간이다. 일반적으로 3개월 동안 운영되지만, 법…